2021年12月8日，最高人民检察院发布第二批企业合规典型案例。在该批典型案例中，最值得注意的是，该批案例是以适用第三方监督评估机制为重点，着重反映企业合规流程，第三方机制的启动与运行，合规整改效果，检察机关的主导作用以及典型意义等。与第一批企业合规典型案例相比，该批典型案例的涉及面更广，内容更加丰富，意义也更加重大。

　　在此要特别说明的是，这一改革试点最终的目的是优化营商环境，保护广大企业和企业家的利益，保持社会创业热情。毕竟我国对企业合规的研究起步较晚，我国企业的合规意识仍较低，合规问题的刑事立法和司法实践相对滞后。保护好市场主体，就是为经济发展积蓄基本力量。在此背景下，检察机关推动企业合规改革试点，具有促进法治进步与制度创新的重要意义。

　　在2021年全国“”上，该项工作得到了全国代表、全国政协委员的充分肯定。会后，全国会将“平等保护民营企业，促进企业合规经营”列为了重点督办建议选题，由最高人民检察院主办。为进一步推进涉案企业合规改革试点向纵深发展，2021年3月最高人民检察院决定扩大试点范围，部署在北京、上海、江苏等10个省份开展为期一年的第二期试点工作。

　　通过推荐企业合规试点改革，帮助企业能够更加健康、持久地发展，同时也更加坚定了中国企业需要企业合规管理的决心。企业合规师这一职业的存在，帮助更多大中小型企业进行合规管理，对企业内部规定制度进行合理完善和修改，这是作为一个专业性、职业性的队伍来说应尽的职责，也是一名企业合规师崇高的使命感。

　　国家支持对于企业合规师的培养工作，也坚信只有企业合规队伍更加专业化、统一化，才能更好地规范企业的发展，所以对于企业合规师这个概念的普及，让更多的人了解到这个职业，是企业合规发展进程中的重中之重。

　　企业合规师考试是在2022年起开始举行的，每年有两次考试机会，分别在春季和秋季。考试在企业合规师考试网开始报名，报名成功后由官方统一邮寄教材，然后就可以根据自身情况来进行复习了。企业合规师考试不仅能够帮生了解到更多有关企业合规的知识，同时更能加深同学们对企业合规这项工作的感触。考试通过的同学可以获得企业合规师证书，这是一份荣誉，也是自身能力的体现。

　　对于企业合规师考试，考前准备也至关重要。企业合规师考试分为初级、中级和高级，由于考试分级不同，考试教材也不同，考试内容也各不相同。不同级别的企业合规师考试的报名条件不同，考生需要根据自身条件来选择适合自己的考试。

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